Gizarte langilea Gipuzkoan (Oñati)

Gizarte langilea Gipuzkoan (Oñati)

Kargua: Gizarte langilea Gipuzkoan (Oñati)

Deitzaile: Zehar-Errefuxiatuekin

Aurkezteko epea: 30/06/25

Zehar-Errefuxiatuekin elkarteak GIPUZKOAN (OÑATI) GIZARTE LANGILE plaza baterako deialdia egin du.

 

DESCRIPCIÓN DE LA ENTIDAD

Zehar-Errefuxiatuekin es una organización no gubernamental declarada de Utilidad Pública e interés social constituida en 1996. Su misión es defender y promover los Derechos Humanos y el desarrollo integral de las personas refugiadas, desplazadas, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión, a través de los siguientes procesos operativos: Intervención e Incidencia y Participación Social.

 

OBJETIVO DEL PUESTO

Atender al colectivo de la entidad en el espacio de acogida, información, orientación, seguimiento y derivación.

 

FUNCIONES PRINCIPALES
  • Entrevistas de acogida y seguimiento.
  • Información y asesoramiento.
  • Derivaciones internas y externas.
  • Coordinación con recursos públicos y privados.
  • Gestión administrativa, y de base de datos.
  • Actualización del mapa de recursos del territorio en coordinación con el equipo.
  • Participar en las reuniones de coordinación del equipo.
  • Participación, si fuese necesario, en foros, actos y jornadas vinculadas a los objetivos del puesto ocupado y de la organización.
  • Realización de informes, memorias, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión del Programa.

 

COMPETENCIAS PROFESIONALES REQUERIDAS

Comunes a la organización

  • Compromiso. Alta motivación para el trabajo en migraciones y protección internacional e identificación con la misión y los valores de Zehar-Errefuxiatuekin.
  • Flexibilidad.
  • Trabajo en equipo.

 

Específicas del puesto de trabajo

  • Conocimiento de equipamientos, recursos y servicios del entorno.
  • Capacidad de combinar trabajo en equipo y trabajo de forma autónoma.
  • Capacidad de compatibilizar labores de gestión con las de intervención social.
  • Capacidad de gestión, organización, planificación y priorización de tareas.
  • Autonomía y dinamismo.
  • Habilidades sociales y empatía.
  • Habilidades de comunicación oral y escrita.
  • Capacidad dialogante, resolutiva y propositiva.
  • Resistencia al estrés.
  • Habilidades en la resolución de conflictos.

Formación y experiencia

  • Titulación en materia de intervención social: trabajo social.
  • Experiencia profesional previa en la intervención con personas refugiadas y/o migrantes.
  • Formación en migraciones y atención social.
  • Conocimientos de idiomas (euskera, árabe, inglés, francés, ruso, etc.).
  • Manejo de herramientas informáticas.
  • Experiencia en intervención con familias y jóvenes.

 

SE VALORARÁ:
  • Haber formado parte de Zehar-Errefuxiatuekin, en calidad de voluntario/a o trabajador/a.
  • Formación y sensibilidad en materia de género e igualdad de oportunidades.
  • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
  • Experiencia requerida de al menos 1 año en un puesto similar.

 

SE OFRECE:
  • Jornada completa: 35 horas semanales.
  • Incorporación prevista: inmediata.
  • Lugar de trabajo: Oñati.
  • Salario de conformidad con el convenio colectivo de Intervención Social de Gipuzkoa.
  • Duración: Hasta finales de 2025.

 

REQUISITOS PARA LA PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS:

Las personas interesadas deberán enviar su CV y carta de motivación, en dos documentos adjuntos, a la dirección de correo ofertas.trabajo@zehar.eus indicando claramente en el asunto del mensaje la
referencia: TRABAJADOR/A SOCIAL OÑATI.

Nota: se descartarán las candidaturas que no respeten el formato solicitado de presentación, esto es, indicar claramente la referencia en el asunto y adjuntar ambos documentos requeridos (CV y carta de motivación).

Plazo de admisión de candidaturas hasta el lunes 30 de junio de 2025.

https://zehar.eus/